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行政人事經(jīng)理
8000-12500元
工作餐 節(jié)日禮物 午餐補助
基本信息
  • 職位類別高級管理 - 總監(jiān)/部門經(jīng)理
  • 招聘性質全職
  • 所在區(qū)域銅山區(qū)
  • 性別要求性別不限
  • 學歷要求大專
  • 經(jīng)驗要求3-5年
  • 招聘人數(shù)1人
聯(lián)系方式
聯(lián)系人董女士
聯(lián)系電話 投遞簡歷后可見聯(lián)系方式
工作地點江蘇省徐州市銅山新區(qū)銀山路7號(焦山車管所斜對面)
崗位詳情
1、根據(jù)公司人力發(fā)展規(guī)劃,協(xié)助制定公司人事規(guī)章制度推行和改進; 2、組織設計和完善公司的組織結構,做好定崗定編,合理有效配置人力資源; 3、組織開發(fā)人員招聘管理工作,通過多種渠道為公司尋求和儲備合適的人才和架構; 4、審定員工培訓計劃并落實,建立員工發(fā)展通道和發(fā)展計劃,組織與實施管理層領導力培訓與發(fā)展,建立人才儲備機制; 5、根據(jù)公司對績效管理的要求,組織制定績效管理辦法,組織實施績效管理; 6、制定薪酬政策和晉升政策,組織調薪評審,制定公司福利政策; 7、建立和健全員工檔案以及員工關系維護; 8、負責公司對外商務并保持同政府機關及相關其企事業(yè)單位等的友好關系,確保各項業(yè)務的正常開展以及公司項目申報工作; 9、負責公司行政工作,做好后勤保障、車輛管理等方面工作; 10、企業(yè)文化組織、維護、發(fā)展和傳播企業(yè)文化,組織企業(yè)文化活動的開展; 11、完成其它工作任務 任職要求: 1、人力資源、工商管理相關專業(yè)大專以上學歷,3年以上制造業(yè)工廠同崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉相關法律法規(guī),人力資源六大模塊,具備現(xiàn)代人力資源管理理念和豐富的實踐經(jīng)驗; 3、較強的寫作能力,優(yōu)秀的交際溝通與公關能力、計劃管理與協(xié)調能力,具備團隊管理的基本技能; 4、熟練掌握word、excel、ppt等辦公軟件的使用方法,具備基本的網(wǎng)絡知識。
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