質(zhì)量主管
8000-10000元
五險(xiǎn)
年終獎(jiǎng)
包吃
基本信息
- 職位類(lèi)別質(zhì)量/安全管理 - 質(zhì)量管理/測(cè)試
- 招聘性質(zhì)全職
- 所在區(qū)域金山橋
- 性別要求性別不限
- 學(xué)歷要求小學(xué)
- 經(jīng)驗(yàn)要求3-5年
- 招聘人數(shù)1人
聯(lián)系方式
聯(lián)系人王經(jīng)理
聯(lián)系電話(huà)
投遞簡(jiǎn)歷后可見(jiàn)聯(lián)系方式
工作地點(diǎn)徐州市金山橋經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)桃山路68號(hào)
崗位詳情
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理開(kāi)展公司各種質(zhì)量管理制度的制定與實(shí)施，以及公司各種質(zhì)量管理活動(dòng)執(zhí)行與推動(dòng)。
2.負(fù)責(zé)設(shè)備在制品、成品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)規(guī)程的制定與執(zhí)行，監(jiān)督指導(dǎo)管理各檢驗(yàn)員的質(zhì)量檢驗(yàn)工作。
3.每周分析質(zhì)量問(wèn)題情況并制定措施進(jìn)行控制、改善跟蹤落實(shí)，按照月度計(jì)劃要求編制相關(guān)檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)。
4.內(nèi)部、外部質(zhì)量問(wèn)題的原因分析及對(duì)策，形成問(wèn)題臺(tái)賬并跟蹤處理，每周報(bào)告。
5．項(xiàng)目歸檔資料的整理（檢驗(yàn)報(bào)告、合格證、說(shuō)明書(shū)等收集、制作、整理、圖紙的分發(fā)、回收）、完成歸檔。
6.負(fù)責(zé)對(duì)檢驗(yàn)人員及生產(chǎn)部相關(guān)人員的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)。
7.每周質(zhì)量會(huì)議工作推進(jìn)的跟蹤落實(shí)。
8.編制月度質(zhì)量報(bào)告。
9.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
要求：
1、年齡25-40歲，機(jī)械專(zhuān)業(yè)相關(guān)大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、三年以上機(jī)械行業(yè)質(zhì)量管理相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉質(zhì)量管理體系的運(yùn)行、審核。
聯(lián)系我時(shí)請(qǐng)說(shuō)明是從徐州英才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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