儲能相關設計人員
10000-20000元
基本信息
- 職位類別工程/機械/能源 - 技術研發(fā)工程師
- 招聘性質全職
- 所在區(qū)域經開區(qū)
- 性別要求性別不限
- 學歷要求小學
- 經驗要求1-2年
- 招聘人數(shù)1人
崗位詳情
1.核心職責：
負責儲能系統(tǒng)（BESS）的整體架構設計，包括電池選型（電芯化學體系、品牌）、電池模組、PACK、BMS、熱管理、消防系統(tǒng)的設計與集成。
了解電池系統(tǒng)的充放電策略、能量管理、狀態(tài)估算（SOC/SOH/SOP） 等。
設計儲能系統(tǒng)與光伏系統(tǒng)、逆變器之間的能源調度與管理策略，實現(xiàn)最優(yōu)經濟運行。
負責儲能系統(tǒng)的安全設計，包括電氣安全、熱安全、結構安全，并通過相關認證。
主導儲能系統(tǒng)的測試驗證，包括性能測試、壽命測試、安全測試（如過充過放、針刺、熱失控）等。
2.必備技能與經驗：
精通電芯特性、電池PACK技術、BMS（電池管理系統(tǒng)） 的硬件和軟件知識。
具有電力電子基礎，熟悉DCDC變換器等。
熟悉國內外儲能安全標準（如UL1973, IEC62619, GB/T 36276）。
具備完整的儲能系統(tǒng)或電池包開發(fā)、測試、調試經驗，親手做過充放電循環(huán)測試、拆解過電池包。
有戶外或便攜式儲能產品開發(fā)經驗者優(yōu)先。
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2、兼職加QQ聯(lián)系的，要倍加注意，大部分是騙子。
3、任何崗位收取押金及其他雜費的請立即舉報。
4、網絡打字員、學徒、網絡賺錢、傳銷直銷等信息全部是為騙子。
5、應聘時要了解清楚，招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
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暫無職位
儲能相關設計人員相關需求技能
- 技能： 相關儲能相關設計人員專業(yè)畢業(yè)，預備對應專業(yè)工作經驗。
- 心態(tài)：相信儲能相關設計人員天外有天，永遠空杯心態(tài)。保持學習
- 認同：認同公司價值理念，一起成長發(fā)展。
